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La UGT de Catalunya ha reclamado proteger a los trabajadores ante el riesgo de fuertes lluvias e inundaciones previstas para este miércoles. El sindicato hace esta petición después de que el Govern haya recomendado evitar los desplazamientos que no sean imprescindibles y aplicar el teletrabajo siempre que sea posible en diversos territorios.
Las recomendaciones afectan al Baix Llobregat, el Alt y el Baix Penedès, el Vallès Occidental y el Garraf.
Ante este escenario, la UGT reclama que las empresas apliquen "de manera inmediata" el artículo 37.3 G del Estatuto de los Trabajadores, que, según el sindicato, reconoce el derecho de los trabajadores a ausentarse del puesto de trabajo, con derecho a remuneración, cuando se produzcan situaciones de fuerza mayor derivadas de riesgos graves e inminentes.
La UGT pide priorizar la seguridad de los trabajadores
El sindicato considera "imprescindible" que la seguridad y la salud de las plantillas sean una prioridad absoluta, especialmente ante las previsiones meteorológicas y las recomendaciones de las autoridades para evitar desplazamientos innecesarios.
La UGT recuerda que las empresas tienen la obligación legal de garantizar la protección de los trabajadores y de adoptar todas las medidas preventivas posibles. Entre estas medidas, reclama facilitar el trabajo a distancia siempre que sea viable y evitar exponer a las plantillas a riesgos que se puedan prevenir.
Finalmente, el sindicato ha hecho un llamamiento a la "responsabilidad empresarial" y a seguir estrictamente las indicaciones de Protección Civil, situando la salud y la vida de las personas por delante de cualquier otra consideración.
CCOO informa sobre los derechos de los trabajadores
CCOO también ha difundido información a través de la red social X sobre los derechos de los trabajadores en situaciones de fuerza mayor.
El sindicato ha abordado cuestiones como si una empresa puede despedir a una persona que no acude al trabajo en estas circunstancias, si la ausencia es remunerada o cómo actuar ante una empresa que obligue a la plantilla a desplazarse al lugar de trabajo a pesar de las situaciones de riesgo.
