En menos de 24 horas, el PortAventura vivirá una jornada histórica por una huelga masiva de sus trabajadores. Aunque en un inicio parecía que las dos partes podrían llegar a un acuerdo, éste no ha llegado, provocando una ‘guerra abierta’ entre empleados y la dirección del parque de atracciones.
La tensión es tan grande que las Secciones Sindicales de UGT y CC.OO han respondido contundentemente al último mensaje de PortAventura. “La Empresa anuncia que garantizará el acceso a las instalaciones a todas las personas trabajadoras que quieran trabajar”, explicaba el comunicado. Además, desde la dirección del complejo aseguraban que respetarán “el derecho a huelga de la misma forma que el derecho a trabajar”, lo que parece que no ha gustado a los manifestantes.
Los sindicatos han elaborado una “lista no exhaustiva” de los diferentes derechos vulnerados
UGT y CC.OO han aclarado que “el derecho a hacer huelga no es el mismo que el derecho a trabajar”, posicionando el derecho a manifestación por encima. Además, en su comunicado han expuesto una “lista no exhaustiva” de actos donde supuestamente la dirección de PortAventura habría incumplido los derechos de los trabajadores:
- Acta de infracción nº 43-005640/24 por incumplimiento de los descansos semanales.
- Acta de Infracción núm. E43-002927/24 Por exposición a factores piscosociales graves o muy graves.
- Acta de infracción nº 432023000132088 por vulneración de lo establecido en el Art. 44.6 del Estatuto en materia de obligación de informar a la RLPT.
- Requerimiento de Inspección nº 43-008070/23 para que Port Aventura lleve a cabo la revisión de las evaluaciones de riesgos teniendo a cuenta los factores concretos del puesto de trabajo como cargas manipuladas que puedan generar riesgos por posturas forzadas, movimientos repetitivos etc. Del departamento de Pisos (Gobernantes, Subgobernantes y Camareras de Pisos)
- Acta de infracción nº 432023000079932 con reincidencia por incumplimiento en el plazo de entrega de los cuadrantes horarios de Restaurante Carballino, Centro de Convenciones, Cocina Central centro de convenciones.
- Acta de Infracción nº 43-004295/23 por infracciones graves por no respetar las 12 horas de descanso entre jornadas.
- Acta de Infracción nº 432023000132068 por incumplimiento de información a la RLPT.
- Acta de infracción nº 43-003865/21 por infracción grave en materia de vulneración de derecho a la dignidad.
- Acta de infracción nº 43/0005467/21 por infracción grave en materia de relaciones laborales.
- Requerimiento nº 43/0006039/20 por adaptación de puesto de trabajo por accidente por falta de adopción de medidas de prevención.
- Acta de infracción nº 43-010067/19 por la falta de entrega de cuadrantes horarios al personal.
- Acta de Infracción nº 43/004918/19 por realización de excesos de jornada que no reconoce ni retribuye.
- Acta de infracción nº 1/43-001766/23 por no elaborar ni facilitar el Registro Retributivo.
- Acta de Infracción nº I432019000087292 por cometer excesos de jornada.
- Acta de infracción nº 43-005877/19 por incurrir en delito de violación de correspondencia.
- Requerimiento nº 43/0004812/17 Requerimiento en materia de prevención de Riesgos laborales.
- Requerimiento nº 43/0006537/17 Falta de medidas de prevención ante exposición a riesgos por inclemencias meteorológicas.
- Requerimiento nº 43/0008729/15 para que se revise evaluación de riesgos para que se identifiquen los riesgos derivados del uso de bandejas taurinas.
- Requerimiento nº 43/0004790/15 en materia de prevención de riesgos laborales por incidencia en el Plan de Autoprotección.
- Acta de advertencia nº 43/0007370/13 por no respetar los descansos diarios del personal.
- Acta de advertencia nº 43/0003044/14 por realización de excesos de jornada en los trabajadores con contrato eventual.
- Acta de advertencia nº 43/0003043/14 por no reconocer la realización de trabajos de superior nivel.
- Acta de advertencia nº 43/0007149/12 para que se asegure la efectiva ejecución de las actividades preventivas efectuando un seguimiento continuo de las mismas.
- Acta de infracción núm. 43/0007626/11 Por vulneración de derechos de información de los representantes de los Trabajadores.
- Acta de advertencia nº 43/0008988/13 por irregularidades en materia de horarios y entrega de cuadrantes.
- Requerimiento nº 43/0007255/13 por deficiencias en materia de información a los Representantes de los Trabajadores en materia de coordinación de actividades empresariales.
- Acta de infracción nº 43/0006566/13 por no facilitar los registros de la jornada.
Todo indica que las relaciones entre la directiva del PortAventura y los sindicatos están completamente rotas. La huelga de mañana provocará grandes alteraciones por el funcionamiento del parque en uno de los días más importantes del año. Igualmente, en el caso en que no se solucione la problemática, las jornadas de huelga podrían volver a repetirse durante una época estival que promete llegar cargada de turistas por la Costa Dorada.