Dow Tarragona ha reconocido el meritorio trabajo que desarrollan las empresas de servicios con las que colabora, haciendo entrega de cuatro distinciones: el Premio a la Seguridad, Salud y Medio Ambiente; el Premio a la Calidad de ejecución de trabajos; el Premio a la Innovación y el Premio en materia de Inclusión, Diversidad y Equidad; en un evento realizado hoy, 30 de mayo, en las instalaciones de Dow y que ha contado con la participación de más de 150 asistentes pertenecientes a cerca de 100 empresas.
Estos premios, de carácter anual, son concedidos a aquellas empresas que obtienen unos mejores resultados en estos campos, de acuerdo con los criterios establecidos por el Plan de Evaluación de las Empresas de Servicios.
Este año, las compañías distinguidas han sido:
- Premio Seguridad: GRUPO NAVEC, por llevar años demostrando un compromiso y una cultura de seguridad muy por encima de la media durante la ejecución de sus trabajos, quedando siempre entre las primeras empresas clasificadas en el ranking de seguridad.
- Premio Calidad: CARBONELL FIGUERAS. A pesar de no ser una empresa de servicios habitual en Dow, siguió las indicaciones solicitadas ciñéndose a los estándares de calidad de la compañía. Su organización de calidad realizó un seguimiento continuo a la obra. En aquellos casos en los que no se podía cumplir o se requería de algún cambio, se informó de manera proactiva sin demora y el personal ejecutor de los trabajos estaba perfectamente cualificado para desarrollar sus funciones y la ejecución fue excelente.
- Premio Innovación: GRUPO NAVEC, por su iniciativa y compromiso con la digitalización. La empresa premiada ha implantado un sistema digital mediante el uso de tabletas ATEX y software para realizar las rondas de mantenimiento predictivo en Dow. El acceso a la información de las rondas por el personal de Dow ha mejorado significativamente y, por lo tanto, se han agilizado los diagnósticos técnicos.
Premio a la Inclusión, Diversidad y Equidad: MEISA, por su compromiso a través de su política de Diversidad e Inclusión y, en especial, por su política con relación al colectivo LGBTI mostrada públicamente mediante su reciente adhesión a la Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión (REDI, por sus siglas en castellano).
El acto ha tenido lugar en el marco de la reunión anual que Dow organiza con las empresas de servicios que colaboran en el Complejo Industrial de Tarragona. Yolanda González, Contract Operations Manager, y Núria Ríos, Responsable de Compras de la región Ibérica, han sido las encargadas de conducir este evento que ha contado con las intervenciones de Ignasi Cañagueral, Director del Complejo Industrial de Dow Tarragona, Lluis Argilaguet, Director Regional de Europa y Latinoamérica de Ingeniería, Mantenimiento y Paradas; Ricard Massot, Director de Mantenimiento e Ingeniería en Tarragona; María de Gálvez, Responsable de Seguridad de Hidrocarburos; Félix Hernández, Responsable de Calidad; Marta Cáceres, Project Manager; Andrea Marcos, Responsable del Consejo de Inclusión de Dow Tarragona; y Javier Almandoz, presidente de la Asociación de Empresas de Servicios de Tarragona.
Más allá de estos reconocimientos, durante el encuentro se ha hablado también de fiabilidad, sostenibilidad, calidad, innovación y principales retos para este y los próximos años.
En su discurso de apertura, Ricard Massot ha incidido en la “necesidad de trabajar cohesionados, Dow y las empresas de servicios, porque, al final, el pasado, presente y futuro lo construimos juntos”.
Ignasi Cañagueral ha hablado sobre los retos de Dow para los próximos años y cómo “la seguridad y la sostenibilidad son dos requerimientos que necesitamos cumplir para poder seguir operando. Porque Dow no concibe una industria química que no es segura ni sostenible”. En esta última área, ha destacado que “tenemos una hoja de ruta que nos marca el camino hacia la neutralidad climática para 2050, pero necesitamos de todos para llevarlo a cabo”.
Por su parte, Lluís Arguilaguet ha cerrado el evento apelando a “la unión y el trabajo conjunto con todas las empresas de servicios. Cuanto mayor sea el reto, mayor debe ser nuestra colaboración. Esto nos hará más fuertes y mejores.”