El IMO de Lleida inicia un curso de formación para insertar laboralmente a 16 jóvenes menores de 21 años sin la ESO

Se formarán para trabajar como auxiliares de comercio y atención al público, incluidas 200 horas de prácticas en empresas del sector

15 de septiembre de 2025 a las 09:02h
La sede del Instituto Municipal de Empleo, en el barrio de Pardinyes

El Instituto Municipal de Empleo Salvador Seguí de Lleida inició este viernes, 12 de septiembre, un nuevo curso escolar del programa de formación e inserción (PFI) de auxiliar de comercio y atención al público, una oferta dirigida a jóvenes de 16 a 21 años que no han obtenido el graduado en ESO.

Participarán 16 jóvenes, que tendrán la oportunidad de formarse durante un curso académico en el sector del comercio e introducirse en el mundo laboral mediante la realización de 200 horas de prácticas en una empresa del sector. Durante estos meses, además de trabajar las competencias profesionalizadoras, se da mucha importancia a la adquisición y la mejora de competencias transversales, como la responsabilidad, el trabajo en equipo y la adaptación, entre otras.

Si terminan obteniendo el certificado de aprovechamiento al final del curso, los y las alumnas podrán continuar su trayectoria formativa cursando un ciclo formativo de grado medioo bien insertarse en el mundo laboral. Ocho de los jóvenes que finalizaron los estudios en el curso pasado se han matriculado en un ciclo formativo de grado medio, mientras que un año antes fueron 11 los alumnos que decidieron continuar su formación. El resto han optado por incorporarse al mundo laboral, una de las otras salidas de este programa.

Los PFI son del primer nivel de cualificación dentro de los estudios de formación profesional. En este caso, se trata de la modalidad de Plan de transición al trabajo (PTT), que se organiza mediante un convenio del Ayuntamiento de Lleida y el Departamento de Educación. Los jóvenes son alumnos adscritos al instituto Escola del Treball de Lleida, pero siguen su formación en las aulas del Instituto Municipal de Empleo, con un equipo docente está formado por dos personas, una profesora del departamento y una técnica del IMO.

El IMO tiene como misión mejorar la empleabilidad de las personas y la competitividad responsable de las empresas, en el ámbito del empleo, para alcanzar un desarrollo local sostenible.