La plantilla de Girona+Neta, empresa responsable del servicio de recogida de basuras y limpieza viaria en Girona, ha aceptado que el Col·legi de l’Advocacia actúe como mediador en las negociaciones para el nuevo convenio colectivo, con el objetivo de avanzar en un proceso que se encuentra totalmente estancado desde hace más de un año y medio. Esta decisión pretende evitar que la huelga indefinida convocada para el próximo 4 de mayo, justo antes del festival 'Temps de Flors', llegue a hacerse efectiva.
Dificultades en las conversaciones y reclamaciones de los trabajadores
Según ha explicado el portavoz de los trabajadores, Gregori Soto, las negociaciones actuales están «en un callejón sin salida» y no registran ningún avance significativo. Aun así, han aceptado la intervención externa para intentar desatascar el diálogo. Soto ha remarcado que, aunque el equipo de gobierno municipal no pueda participar directamente en las conversaciones, dispone de suficientes atribuciones para modificar los contratos vigentes con la empresa, especialmente incrementando las rutas destinadas a la recogida selectiva de envases y papel o aumentando la frecuencia del vaciado de los contenedores.
Reivindicaciones operativas y laborales detalladas
Los miembros de Girona+Neta reclaman una ampliación significativa de los servicios mediante un incremento en el número total de rutas diarias así como una regularidad más elevada en el paso por los puntos habilitados. Además, piden recuperar la figura profesional conocida como "barrendero de barrio", destinada a mejorar tanto la atención directa a los vecinos como la limpieza específica de los barrios.
Por otro lado, proponen que el uso obligatorio actualizado para acceder a los contenedores inteligentes mediante tarjeta pase a ser voluntario con incentivos económicos para fomentar su adopción. También se exige una renovación parcial sustancial del parque móvil destinado al servicio.
En cuanto a los aspectos laborales, los trabajadores quieren garantizar que los incrementos salariales estén vinculados directamente al Índice de Precios al Consumo (IPC). Rechazan cualquier imposición relativa a obligarlos a trabajar durante días festivos y reivindican un aumento en la plantilla para afrontar adecuadamente las tareas asignadas.
Esta misma madrugada, los miembros del comité mantuvieron una reunión con el alcalde Lluc Salellas, encuentro que tuvo una duración aproximada de una hora. Durante este encuentro, Soto confirmó que se mantiene abierta la posibilidad para que el consistorio impulse cambios contractuales orientados a garantizar un mejor cumplimiento de los acuerdos laborales vigentes. "El pliego actual es insuficiente", aseguró Soto, añadiendo que es necesaria una implicación municipal más activa para que se respeten estrictamente los derechos establecidos en el convenio.
Protesta masiva coincidiendo con el pleno municipal
Aprovechando la celebración del pleno municipal este mismo martes por la tarde, cerca de una cincuentena de trabajadores se concentraron delante del Ayuntamiento situado en la plaza del Vi. Los manifestantes exhibieron pancartas con lemas como "Si el pliego no se modifica, la plantilla se planta" o "¡Más manos en el taller, más limpieza en la calle!", mientras hacían sonar silbatos y megáfonos para dar visibilidad a su desacuerdo.
Esta acción reivindicativa incluía también carteles colgados en los accesos del consistorio donde expresaban claramente su malestar respecto a las condiciones laborales actuales. La protesta contó con gritos dirigidos tanto contra Girona+Neta como contra la administración local para reclamar soluciones urgentes antes de que llegue la fecha límite fijada para el posible inicio de una huelga indefinida dedicada exclusivamente a interrumpir el servicio público esencial.
