Las personas atendidas por el Programa Làbora crecieron un 10,8% durante el año pasado a pesar de la Covid-19

Las personas atendidas por el Programa Làbora se incrementaron el año pasado un 10,8% en la ciudad de Barcelona, ​​hasta alcanzar la cifra de 6.663. Esto fue posible a pesar de la irrupción de la Covid-19 gracias a la capacidad de adaptación del programa en formato digital, dado que hasta 2.000 personas fueron atendidas por primera vez y tuvieron la oportunidad de iniciar alguna acción de mejora competencial. Del total de personas atendidas, el 67% fueron mujeres y el 79% tenía más de 35 años. El Programa Làbora es un proyecto de ciudad creado en 2015 que tiene como objetivo fomentar el empleo y la mejora de la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad con especiales dificultades de acceso al mercado laboral. Este proyecto de cooperación público-social está impulsado por el Ayuntamiento de Barcelona y diseñado y gestionado en colaboración con las organizaciones ECAS (Entidades Catalanas de Acción Social), FEICAT (Empresas de Inserción de Cataluña) y Cruz Roja. El año pasado el consistorio destinó al programa un total de 2,96 millones de euros de los 3,35 millones de presupuesto total. La diferencia entre estos dos importes fue aportada como cofinanciación por parte de las entidades. La situación socioeconómica generada por la pandemia sanitaria provocó que durante el año pasado se experimentara un descenso del número de contratos que se pudieron firmar mediante el Làbora. Aún así, hasta 1.206 personas encontraron trabajo por esta vía y se firmaron un total de 1.711 contratos (el año anterior fueron 1.671 personas contratadas y 2.634 contratos). Para este año 2021 los objetivos pasan por atender a más de 7.000 personas y alcanzar las 1.500 inserciones laborales. Igualmente, las contrataciones presentan indicadores favorables en aquellos colectivos que a priori tienen más dificultades para encontrar trabajo. En concreto, los contratos firmados mediante el Làbora fueron en un 66,9% para mujeres y en un 49,2% para personas de más de 45 años, cuando la media de la ciudad de Barcelona es de un 51,1% y un 21,7%, respectivamente. Además, el 46,4% de los contratos fueron indefinidos, frente a un 31,6% que representan de media. Estas cifras se han dado a conocer con motivo de la celebración este viernes de la I Jornada de Networking Virtual del Programa Làbora, que en esta ocasión ha sido posible gracias a un formato digital que ha permitido el contacto entre empresas y participantes de una forma innovadora y eficiente. En total se han registrado para seguir esta jornada unas 500 personas y 81 empresas, que han tenido la posibilidad de compartir formación y entrevistas individuales para dar cobertura a puestos de trabajo o pasar a formar parte de sus respectivas bolsas de trabajo.