250 personas han participado esta mañana en la 1ª Jornada para el Empleo de L'Hospitalet en el recinto ferial de La Farga Congress. El acto ha puesto en contacto a personas en búsqueda de empleo con empresas, con el objetivo de aumentar la inserción laboral y contribuir a la mejora de la empleabilidad de la ciudadanía.
En la jornada, que ha inaugurado el concejal de Promoción Económica, Comercio y Turismo, José Antonio Alcaide, han asistido 26 empresas que ofrecían 56 ofertas laborales de perfiles muy variados y se han realizado más de 360 entrevistas de trabajo de corta duración.
Las personas que se inscribieron en la jornada tenían previamente programadas entrevistas con personal de recursos humanos según su perfil laboral, conversaciones directas breves de 10 a 15 minutos, que les han permitido contactar con varias empresas en un mismo espacio.
De forma paralela, la jornada también ha contado con conferencias prácticas para potenciar el perfil profesional con consejos sobre el mundo del trabajo, impartidas por expertos en los recursos humanos. Así como una muestra de empresas con talleres relacionados con la formación continua y la búsqueda de empleo. Y un espacio con entidades pertenecientes a la Red Anadromes de inserción sociolaboral.
También había un punto de información del Ayuntamiento donde los participantes han podido conocer los servicios de orientación laboral de Gornal Activa, la bolsa de trabajo y los programas de formación municipales.
La jornada, promovida por el Ayuntamiento de L'Hospitalet, se enmarca en las actividades del Pacto Local por el Empleo y el Desarrollo Económico de L'Hospitalet, un acuerdo firmado entre el Ayuntamiento y agentes sociales: la Unión General de Trabajadores de Cataluña (UGT), Comisiones Obreras de Cataluña (CCOO), la Asociación Empresarial de L'Hospitalet y el Baix Llobregat (AEBALL) y Micro, Pequeña y Mediana Empresa de Cataluña (PIMEC).
Las políticas de empleo, una prioridad del Ayuntamiento
Desde 2015, L'Hospitalet dispone del equipamiento de Gornal Activa, que tiene como objetivo fomentar el empleo y la formación continua de la ciudadanía de la ciudad, con orientaciones laborales, formaciones en nuevas tecnologías, asesoramiento para el emprendimiento y la Oficina de Servicios a la Empresa.
En 2012 se creó la bolsa de trabajo municipal autorizada como agencia de colocación por el Servicio de Empleo de Cataluña (SOC) y por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Durante los últimos 5 años, 8.349 personas se han dado de alta y se han gestionado casi 1.500 procesos de selección.
Por otro lado, a través del Centro Municipal de Formación y Orientación al Trabajo (CEMFO), L'Hospitalet apuesta por la formación profesional para el empleo. Durante el curso 2022-2023, un total de 468 alumnos se han formado en los 46 cursos que ofrece el Ayuntamiento, programas gratuitos destinados a sectores de la sociedad con dificultades para insertarse en el mercado laboral, jóvenes que han abandonado el sistema educativo y no tienen una titulación, personas en paro o mujeres con cargas familiares, entre otros.
107.265 afiliados a la Seguridad Social, los puestos de trabajo crecen en la ciudad
L'Hospitalet cerró el mes de noviembre con una tasa de paro del 9,48% y una cifra de parados de 11.893 personas. Durante todo el 2023, el paro en la ciudad no ha superado el 10%, una situación que mejora los datos de antes de la pandemia y que no se daba desde el primer semestre de 2008.
Este mes de noviembre se han formalizado 6.664 contratos de trabajo en L'Hospitalet, el 37% de los cuales han sido indefinidos. Este porcentaje es el más alto de los meses de noviembre desde hace más de 10 años.
El total de puestos de trabajo en la ciudad sigue creciendo el tercer trimestre del año y el número de afiliados a la Seguridad Social alcanza los 107.265. L'Hospitalet superó la cifra de 100.000 afiliados en 2019 y, a pesar del descenso durante los años de pandemia, los puestos de trabajo se han recuperado y siguen creciendo cada año.
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