El Grupo Bon Preu incorporará 650 profesionales para reforzar sus establecimientos durante la campaña de verano, que se extenderá de junio a septiembre. Las nuevas contrataciones tienen como objetivo garantizar una atención óptima y una buena experiencia de compra durante los meses con mayor afluencia de clientes.
La mayor parte de las incorporaciones se concentrarán en establecimientos situados en destinos turísticos, especialmente en la Costa Brava, la Costa Daurada, el Ripollès, la Cerdanya y el municipio de Tremp.
El equipo de selección de la compañía ya ha iniciado el proceso de contratación para cubrir diferentes puestos de trabajo dentro de los supermercados. Concretamente, se buscan profesionales para las secciones de pescadería, carnicería, charcutería, quesería y panadería, y también para caja y reposición.
Las personas interesadas pueden presentar su candidatura a través del apartado “Campaña de verano” de la web del Grupo Bon Preu.
Un modelo laboral que apuesta por la conciliación
Bajo el lema “Un verano redondo, trabajo y tiempo para todo”, la compañía quiere promover un modelo laboral que facilite la conciliación personal. Por ello, ofrece turnos intensivos de mañana o tarde y turno fijo de noche, además de un entorno laboral que destaca por el buen ambiente de trabajo y el dinamismo, según expone la empresa.
Los candidatos no necesitan experiencia previa, ya que la empresa ofrece programas de formación y acompañamiento desde el primer día para facilitar la adaptación al puesto de trabajo.
El Grupo Bon Preu también ofrece diversos beneficios para sus trabajadores, como un 8% de descuento en los establecimientos Bonpreu, Esclat y en el supermercado en línea, así como un 2% de bonificación del total de cada factura en la tarjeta cliente con BonpreuEsclat Energía.
Además, los empleados disponen de la App Beneficios Corporativos, que incluye más de 200 descuentos, servicios gratuitos y precios especiales, así como otros incentivos y ventajas laborales.
Actualmente, el Grupo Bon Preu cuenta con más de 11.000 profesionales y refuerza con esta iniciativa su compromiso con la creación de puestos de trabajo en todo el territorio, especialmente ofreciendo oportunidades laborales para personas jóvenes.
