El Consorci per a la Formació Contínua de Catalunya, organismo vinculado al Departament d’Empresa i Treball, ha puesto en marcha una nueva convocatoria del programa Projecta’t. Este proyecto, destinado específicamente a personas trabajadoras en activo, tiene como objetivo facilitar la adaptación a los constantes cambios del mercado laboral y potenciar el desarrollo profesional individual. La dotación inicial de esta convocatoria es de 10 milions d’euros, aunque se espera ampliar hasta los 14 millones antes de que acabe el año.
Distribució i abast del servei
A partir d’esta subvención, unas 50 entitats repartidas arreu de Catalunya ofrecerán servicios de orientación profesional durante el próximo año. Lo harán mediante más de 130 puntos sectoriales, con el objetivo de asesorar aproximadamente a 10.500 personas trabajadoras ocupadas.
Cabe destacar que el programa está completament subvencionat, sin ningún coste directo para los usuarios.
Entitats beneficiàries i requisits
Pueden optar a estas subvenciones:
- Los agentes sociales y económicos catalanes.
- Centros tecnológicos registrados previamente.
- Centros de investigación e innovación con acreditación estatutaria.
- Universidades.
- Centros de formación profesional integrada.
Todas las entidades deben demostrar un vincle sòlid con algún sector productivo catalán. Además, deben realizar prospección entre empresas de los sectores correspondientes para identificar las ocupaciones y competencias profesionales emergentes o difíciles de cubrir. Esto permitirá orientar adecuadamente a las personas trabajadoras sobre las necessitats reals pel que fa a coneixements, habilitats i formació, facilitando así su proyección profesional.
El último día para presentar solicitudes es el 21 de juliol a les 14 hores, mediante la plataforma web tramits.gencat.cat.
Dades destacades del programa Projecta’t el 2025
El impulso inicial del proyecto se remonta a 2022 cuando el Consorci detectó la necesidad específica de ofrecer orientació professional diferente para personas ocupadas respecto a los desempleados. El servicio está enfocado a ayudar a los usuarios a identificar capacidades propias, definir objetivos profesionales y conocer el sector donde desarrollan su actividad laboral. Asimismo, ofrece asesoramiento personalizado para que puedan construir un itinerario adaptado que millori competències i reconegui talents individuals, ya sea manteniéndose en el puesto actual o explorando opciones como el autoempleo.
Además de los profesionales, este servicio también está disponible para empresas con el objetivo de acompañarlas en la gestión de sus equipos ante retos como el relevo generacional o la transformación digital y medioambiental.
- Más de 10.100 personas trabajadoras ocupadas participaron en procesos de orientación dentro del Projecta’t.
- El objetivo principal de los participantes fue mejorar el perfil profesional (44,60%) o buscar orientación sobre formaciones específicas (40%).
Perfil demográfico de los participantes
- Mujeres: 55,2%
- Hombres: 44,6%
- No binarias: 0,2%
La edad predominante se concentra entre los 45-54 años (30,2%), seguida por los grupos de los 35-44 años (25,9%), y los jóvenes entre 25-34 años (23,1%). En cuanto al nivel académico mayoritario destaca un título universitario en un 41,7%.
Sectores más representados y ámbito territorial
Los sectores donde más se han orientado las personas participantes han sido la industria del metal y la movilidad (27,5%), la salud y atención a las personas (25,9%) y los servicios a las empresas (21,6%).
En cuanto a la distribución territorial, Barcelona encabeza el número de personas orientadas (66,2%), seguida de la Cataluña Central (8,3%), Girona (7,8%), Lleida (7,3%), Tarragona (7%) y Terres de l’Ebre (2,2%). Un 0,89% de las personas participantes viven en otras Comunidades Autónomas pero tienen el centro de trabajo en Cataluña.
Además, las entidades orientadoras han visitado 3.437 empresas de todos los sectores para hacer prospección sobre las necesidades del tejido productivo.
El Consorcio para la Formación Continua de Cataluña está formado por la Generalitat de Cataluña y los agentes económicos y sociales más representativos (UGT, CCOO, Pimec y Foment del Treball) y nació en el año 2004 para impulsar y gestionar programas de formación y cualificación laboral subvencionados para las personas trabajadoras ocupadas. Su misión es garantizar que, en un mundo laboral en constante transformación, las personas trabajadoras en activo mantienen su puesto de trabajo y avanzan profesionalmente, y en consecuencia, contribuir a hacer que las empresas sean más competitivas e innovadoras gracias a la capacitación y al talento de sus equipos.
