La Universitat de Girona (UdG) ha posat en marxa una iniciativa innovadora amb la presentació del Passaport de Competències, un instrument desenvolupat per la Unitat de Compromís Social i Orientació Professional (UCSOP) que permet als estudiants identificar, reflexionar i acreditar les capacitats transversals adquirides durant la seva trajectòria universitària, incorporant experiències rellevants més enllà dels resultats acadèmics.
Competències clau per a l’entorn laboral actual
En un mercat laboral caracteritzat per una alta exigència i constant evolució, la formació estrictament acadèmica resulta insuficient. Qualitats com la comunicació efectiva, el pensament crític i creatiu, la resolució de conflictes, el treball col·laboratiu, el lideratge o l’adaptabilitat són fonamentals per garantir una inserció professional reeixida.
Aquesta realitat s’emmarca dins del model educatiu UdG XXI, que aposta per un enfocament integral centrat en el desenvolupament personal i professional dels estudiants.
Recollida d’experiències més enllà de l’aula
L’eina està disponible tant per a l’alumnat actual com pels exestudiants i recull no només les competències treballades durant les assignatures sinó també aquelles desenvolupades mitjançant activitats organitzades des de la UCSOP. Entre aquestes es troben els cursos impartits a l’Escola de Competències, sessions d’orientació professional breus anomenades píndoles, programes de voluntariat local i internacional, projectes relacionats amb cooperació i sostenibilitat, iniciatives vinculades a la promoció de la salut, activitats d’emprenedoria així com pràctiques extracurriculars.
Pioners en l'àmbit estatal amb una eina que fomenta l’autoconeixement
Amb aquest projecte, la UdG esdevé la primera universitat espanyola a implementar una eina d’aquest tipus que promou tant l’autoconeixement com l’autoavaluació entre els seus usuaris. El Passaport facilita detectar punts forts i aspectes susceptibles de millora mentre proporciona evidències concretes del progrés en competències transversals.
Així mateix, ofereix a empreses i entitats un instrument clar per reconèixer el valor afegit dels titulats procedents d’aquesta universitat.
Cita institucional sobre el projecte
Robert Martí, vicerector d’Estudiants de la UdG, ha subratllat que "el Passaport de Competències és una aposta estratègica per a millorar l’ocupabilitat dels estudiants universitaris, reforçant el compromís social i preparant professionals capaços d’enfrontar-se als reptes presents i futurs."