En concret, han reclamat un augment del sou base a partir de l’1 de gener en un percentatge no inferior al 6%, un complement d’exclusivitat per la imposició de torns lliscants i una compensació econòmica per la prolongació de la jornada. Així mateix, han demanat recuperar les reduccions de la massa salarial de 2010 i 2012, així com les plantilles.
Així mateix, han demanat disposar de cotxe d’empresa per als domicilis urgents, un temps de visita variable d’entre deu i trenta minuts per adequar-lo a les intervencions a realitzar i complements “més dignes” per als directors i adjunts de les àrees bàsiques de salut. També han proposat recuperar ajuts socials dels professionals del SEM.
Pel que fa a les peticions professionals, han demanat estipular les ràtios mínimes de pacients per cada auxiliar en centres sociosanitaris i residencials. En aquests, també han reclamat l’obligatorietat de disposar d’una infermera 365 dies les 24 hores del dia i una cobertura obligatòria de la infermera a les residències.
“Les infermeres i els professionals de la salut a Catalunya ja ens hem cansat! En una pandèmia, en la qual molta de la responsabilitat de l’atenció a les persones recau sobre el nostre col·lectiu […] l’administració no ha tingut cap mena de reconeixement, més enllà de paraules buides i sense valor. Una pagueta de gratificació que ha deixat clar quins són els professionals que més importen a l’administració, que ha estratificat la paga segons la categoria professional”, han lamentat en la carta.
El sindicat ha denunciat unes condicions de treball “pèssimes” i ha assegurat que l’únic objectiu de les seves reivindicacions és desenvolupar la seva feina amb millors condicions laborals, econòmiques, professionals i socials per poder treballar de forma “òptima” i prestar les cures i assistència que els ciutadans es mereixen.