La Dirección y la Gerencia del Hospital Universitario Juan XXIII prevé contratar a 50 enfermeras durante la primera semana de julio, y 30 más a mediados de mes, con el objetivo de garantizar la actividad asistencial y, al mismo tiempo, los derechos laborales de los profesionales.
Esta contratación responde a la prioridad del centro de asegurar una plantilla estructural adecuada para cubrir todos los dispositivos asistenciales en los que hay que compatibilizar la actividad con las vacaciones, permisos y días de ocio del personal.
Las contrataciones previstas se llevan a cabo en el momento en que el contexto del mercado laboral lo ha permitido.
El Hospital reitera que bajo ninguna circunstancia ningún usuario ha dejado de recibir la asistencia sanitaria necesaria, ni se ha comprometido la seguridad asistencial. La calidad y la continuidad de la atención están garantizadas, así como el cumplimiento estricto de la normativa vigente en materia laboral y sanitaria.
Asimismo, el Hospital mantiene un diálogo abierto y continuado con los representantes sindicales, a través de la Junta de Personal, ofreciendo respuestas y explicaciones sobre todas las cuestiones planteadas.
El Hospital Universitario Juan XXIII reafirma su compromiso con una sanidad pública, segura y de calidad, que pone a las personas —tanto pacientes como profesionales— en el centro de su acción.
