“Treball als Barris 2025” aposta per una actuació que acollirà més de 44.000 persones a Tarragona

L’Ajuntament de Tarragona aposta per una millora del programa “Treball als Barris”, augmentant considerablement el seu camp d’actuació. El projecte, dirigit per Tarragona Impulsa, ha presentat aquest matí les millores que han permès triplicar l’àrea d’influència arribant a més de 44.000 persones beneficiades, envers les 15.000 del 2024.

Aquest any, el programa s’està oferint des de Campclar, Bonavista, Torreforta i Sant Salvador, significant un gran canvi respecte a les darreres edicions on els barris d’actuació eren Campclar i la Part Alta. La consellera de Turisme, Promoció Econòmica i Comerç, Montse Adan ha detallat que  “es considera que a la Part Alta s’ha fet una bona feina”, d’aquesta manera creu que enguany no necessita aquest impuls.

“Treball als Barris” es dedica, íntegrament, al desenvolupament de l’economia local i a millorar l’ocupabilitat de les zones de Tarragona que necessiten un suport especial per a la inserció laboral, així doncs, les persones que hi poden participar han de ser residents dels barris de la ciutat.

Aquesta ampliació es deu a l’aposta del SOC per confiar a Tarragona una subvenció del 54% més respecte de l’any passat, que va suposar 1,3 MEUR i que enguany ha rebut una inversió de 2,2 MEUR. Les dades aportades des de l’ajuntament mostren que es té una previsió de duplicar el nombre de persones orientades amb un total de 600, a més de passar de 69 persones contractades per l’ajuntament a les 99.

Els treballs presenten 5 programes diferenciats (A,B,C,D,E) dedicats a atendre les necessitats dels veïns, que en termes generals, aposta per una feina d’acompanyament. 

CARTA DE SERVEIS

PROGRAMA A – Dispositius d’inserció laboral per a col·lectius vulnerables.

• Aula d’autogestió del cercat, que pretén fomentar l’autonomia de les persones en la recerca de feina a les 8 càpsules d’actuació.
• Accions grupals de cerca de feina, formació de temes relacionats amb la cerca de feina
• Formació per a la millora professional en diversos àmbits: monitor de suport de lleure i acompanyament al transport i menjador escolar, auxiliar de barberia, estètica d’ungles artificials i caixer/a i reposador/a d’establiments comercials.

PROGRAMA B – Qualificació professional. Programes per impartir formació, homologable per poder assolir algun tipus d’FP. 

• Les persones que assoleixin aquest programa de formació podran passar  directament a les seccions de contractació per part de l’Ajuntament.

PROGRAMES C – Mixtos de formació i treball. Projectes que tenen la durada d’un any. Reben formació i estan contractades. 

• Cases d’oficis (menors de 30 anys). Presenten 3 mòduls: Restauració i rehabilitació de pintura, treballs forestals i creació de continguts i xarxes (6 mesos de formació i 6 mesos de contractació).
• Tallers d’ocupació (majors de 30 anys). Especialitats: Mediació comunitària i atenció a alumnes amb necessitats especials. Obtenció del títol (1 any alternant formació i contractació).

PROGRAMES D – D’experiència laboral.

• Contractació temporal de persones en situació d’atur per part de l’Ajuntament. Dirigit a Durada de 6 mesos de contracte. Per una banda es contracta a les persones que han fet la formació al programa B i a 10 persones d’auxiliars d’administració i subaltern.  

PROGRAMES E – Desenvolupament Local

• Pretenen dinamitzar l’economia i el teixit local del barri a partir de diverses accions amb l’organització de diverses jornades.